招聘職位：電阻產(chǎn)品經(jīng)理（PM）

崗位職責：

1. 1、供應(yīng)鏈資源規(guī)劃和整合，負責優(yōu)質(zhì)合作供應(yīng)商的引薦，評估采購合作風險，制訂商務(wù)合作模式，改善供應(yīng)鏈合作關(guān)系；
2. 2、負責新供應(yīng)商的評審，考核，導入，供應(yīng)商檔案的建立，確保供應(yīng)商資料的有效性；維護與原廠關(guān)系，日常事務(wù)的跟進及掌控；
3. 3、對公司推出的產(chǎn)品特征.性能.價格.優(yōu)勢等與同類產(chǎn)品進行對比分析，熟悉用數(shù)據(jù)分析的手段洞察客戶需求，推進產(chǎn)品的優(yōu)化；
4. 4、收集市場信息和分析市場需求，實時觀察市場動態(tài)，圍繞公司銷售目標擬定市場開發(fā)計劃，把握最佳的采購時期，制定合理的成本控制方案；
5. 5、掌握公司銷售動態(tài)，并同銷售部共同制訂各產(chǎn)品線的年/月銷售計劃和銷售任務(wù)；協(xié)同銷售實施市場推廣計劃，完成目標業(yè)績；
6. 6、負責產(chǎn)品數(shù)據(jù)方向、分析及匯報，并制訂提出改善計劃和方案，提升報務(wù)意識；
7. 7、負責客訴發(fā)生相關(guān)品質(zhì)問題與供應(yīng)鏈的協(xié)調(diào)及處理。

任職要求：

1. 1、大專以上學歷，35歲以內(nèi)；
2. 2、熟悉電子元器件，特別是電阻電容產(chǎn)品，性能，規(guī)格，參數(shù)及應(yīng)用；
3. 3、具有良好的溝通談判和抗壓能力，吃苦耐勞，責任心強；
4. 4、敏銳的市場分析及市場開拓規(guī)劃能力和執(zhí)行能力，善于解決各種業(yè)務(wù)和產(chǎn)品線規(guī)劃的問題；
5. 5、邏輯清晰，善于思考，較強數(shù)據(jù)分析能力，有團隊合作精神；
6. 6、有從事電子銷售工作、電子元件FAE、電子元件采購工作的優(yōu)先，能適應(yīng)出差。

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